Čtěte od konce stránky, nejnovější komentář je jako první.
Podívejte se také na pravidla pro komentáře.
V textu komentáře můžete použít formátovací znaky * (tučné písmo) a _ (kurziva). Uzavřete jimi text zleva a zprava, naformátuje se automaticky.
Můžete také vkládat Emoji.
Pro odběr komentářů k tomuto článku jako RSS použijte tento odkaz.
2013-09-20 00:46:53
Skepse je na místě u věcí kolem autority, kolem stávání se sebejistým, transformací v pilíř (
http://blog.wuwej.net/2012/01/12/seth-godin-nepostradatelni.html) apod. Ne ale u příruček s postupy a návody. A že je jich tolik? Kuchařek je taky spousta a není to proto, že by nefungovaly ;).
Jinak ale souhlasím, bez znalostí a rozumění to nejde.
~
2013-09-17 21:33:17
Kdepak dvě, i s jednou knihou úspěšně zabráníte padání skříně ;-). K úspěšnosti takovýchto příruček jsem hodně skeptická. Kdyby fungovaly, nebylo by jich tolik třeba. Kdyby fungovala kniha Jak získat, udržet a neztratit autoritu, nevznikl by titul Jak si vychutnat zuřícího šéfa :-) Ono mi v těch knížkách chybí drobnost: že dobře vést může jen ten, kdo rozumí - výrobě, podniku, vztahům. A sobě. O moc víc se mi líbí šedé nenápadné obálky knih od Bernsteina (Dinosauří mozky ; Neandrtálci na pracovišti).
~